ניהול עובדים בזמן מלחמה: כך תעברו את זה בשלום
המלחמה ממשיכה, והיא מאתגרת את מנהלי העסקים בישראל.
מנהלים נדרשים לתפקד ולהוביל את הארגון שלהם למרות אי הוודאות והמתח.
נדרשת מנהיגות נוכחת ומעצימה – המאפשרת גמישות, שייכות, משמעות והכלה.
מצב קונפליקטואלי
במצב זה של "שגרת חירום" – הולכת וגוברת הדרישה לתפוקות ותוצאות.
יש נסיון למסד שגרות עבודה ולדרוש מהעובדים חזרה לשגרה.
אולם מנגד, מרבית העובדים חשים חוסר מיקוד, קשיים בריכוז ופניות מוגבלת.
הטיפ הראשון שלי למנהלים הוא לצאת מהטייס האוטומטי ולנווט באופן בטוח:
- להגדיר מטרות לטווח הקצר (שבוע /חודש)
- לתעדף את הדברים החשובים
- לתקשר את סדר הקדימויות בצורה בהירה לכל הגורמים הרלוונטיים
- לבסס מנגונים ארגוניים של עזרה ותמיכה, שיתוף מתמיד והרמת דגל בעת מצוקה
- להתמיד בקשר אישי ובדיקת דופק כדי לאתר צווארי בקבוק וחסמים
הטיפ השני להכניס פעילות הפגתית – תנו לעובדים כלים ומיומנויות להתמודדות עם מתח, דאגה וחרדה.
אחד הכלים הכי אפקטיביים לוויסות עצמי והתקרקעות הוא נשימה.
ישנם סוגים שונים של נשימות,לכל אחד התועלות והיתרונות שלו.
מחקרים מצביעים על שיפור דרמטי, חיזוק תחושת השליטה והגברת הרוגע באמצעות נשימה מודעת על סוגיה השונים. נשימה זמינה לכל אחד מאתנו בכל עת. כדאי ללמוד ולהתאמן עליה ולהכניסה כחלק משגרת היומיום שלכם.
הטיפ השלישי – בסוף זה יגמר….
זכרו כי הפעולות שלכם עכשיו יעצבו את מי שתהיו ביום שאחרי.
פעלו בצעדים קטנים אך נחושים בהווה, ובמקביל תתכנו את העתיד.
יוזמה ופרואקטיביות הם צו השעה.
קיימו מפגשי הנהלה לגיבוש אסטרטגיה להמשכיות והתאוששאות מהמשבר.
נשימה בחירום – הכירו את הנשימות שיעשו לכם טוב
פתרונות למנהלים בזמן מלחמה
Great Business Results מציעה שירותי ליווי וייעוץ למנהלים וארגונים בזמן מלחמה.
אנו מספקים כלים ותכנים להובלת הארגון, ומסייעים למנהלים ועובדים לתפקד היטב למרות השינויים, המתח ואי הוודאות.
בין השירותים שלנו נכללים:
ליווי מנהלים: אנו מסייעים למנהלים בכל הדרגים בארגון להתאים את עבודתם לתקופה של חירום.
אנו עוזרים להם למצות את יכולותיהם ומשאבי הארגון, להתאים את נהלים ותהליכי העבודה, ולהתמודד עם אתגרים ייחודיים של עובדים.
סדנאות מנהלים ועובדים: אנו מעבירים סדנאות פרקטיות לניהול בחירום.
בסדנאות אנו מלמדים כלים להתמודדות עם התנגדויות ומצבים מורכבים של עובדים, איך להניע ולרתום עובדים גם בזמן מלחמה, וכיצד להציב מטרות ולבנות סדר יום יעיל.
ליווי מנהלי משאבי אנוש: אנו מלווים מנהלי משאבי אנוש באתגרים הייחודיים של תקופת מלחמה.
אנו מסייעים להם בנושאים כמו הוצאת עובדים לחל"ת, גיוס וחניכת עובדים, שינוי והתאמת נהלים, התאמת חזון לרוח התקופה, מיקוד והעברת מסרים לעובדים וללקוחות, בניית פתרונות ומענים יצירתיים לבעיות מורכבות בחירום.
ניהול עובדים בזמן מלחמה הוא אתגר מורכב. אנו ב-Great Business Results מציעים שירותי ליווי וייעוץ שיכולים לעזור לך להתמודד עם האתגר הזה ולהוביל את הארגון שלך בבטחה בתקופה זו.
השאירו פרטים ונחזור אליכם בהקדם כדי לדון בצרכים שלכם.
הפעולות שאתם מבצעים היום יעצבו את מי שתהיו ביום שאחרי.
אנו ב-Great Business Results איתכם כדי לעזור לכם לעבור את תקופת המלחמה בשלום ובבטחה.
אסיים בדברים הכל כך מדוייקים של חיים נחמן ביאליק:
"אין רואים את הרוח אבל היא הנוהגת את הספינה
ולא הסמרטוטים האלו המתנופפים מעל התורן לעיני כל"
בתקווה ובאמונה שבסוף יהיה טוב…
גילי ראובני