לחלום בגדול, להעיז, להצליח! פיתוח מיומנויות ניהול!

לחלום בגדול, להעיז, להצליח! פיתוח מיומנויות ניהול. האם השדרה הניהולית שלכם מוכנה לאתגרי 2025? האם למנהלים שלכם יש כלים מדויקים להובלה ומנהיגות המאפשרים להם להתמודד בהצלחה עם האתגרים של מציאות משתנה, כלכלה הפכפה ועובדים שרוצים יותר ועושים פחות? אם אתם מרגישים שהגיע הזמן לקחת את הניהול שלכם לשלב הבא ולנהל מתוך עוצמה, מנהיגות וגמישות – […]

גבולות, כמו פחדים, הם לעיתים קרובות רק אשליה!

גבולות, כמו פחדים, הם לעיתים קרובות רק אשליה! אתמול, במהלך קורס הכשרת מנהלים, דיברנו על מטרות ותוכנית עבודה לשנת 2025. סיפרתי למשתתפים על משפט ההשראה שליווה את הבן שלי בזמן הגיבוש לסיירת מטכ"ל: "גבולות, כמו פחדים, הם לעיתים קרובות רק אשליה." בזמנים הקשים ביותר, הוא בחר להחזיק במשפט הזה בראשו, לזכור את הכוחות הפנימיים שלו […]

האם העובדים שלך מרגישים מחויבים ושייכים? סודות של ארגון מנצח

האם העובדים שלך מרגישים מחויבים ושייכים? סודות של ארגון מנצח האם תהיתם מדוע ארגונים מסוימים מצליחים ליצור תרבות עבודה מעוררת השראה בעוד אחרים רואים איך העובדים הטובים עוזבים אחד אחד…. התשובה טמונה במחוברות הארגונית.  זהו איננו רק מושג תיאורטי כי עם המפתח להצלחת הארגון. מחוברות ארגונית מתייחסת לרמת המחויבות, המוטיבציה והמעורבות הרגשית של העובדים כלפי הארגון. עובדים […]

חזון, ערכים וחדשנות ניהולית בשילוב AI 🌟

חזון, ערכים וחדשנות ניהולית בשילוב AI 🌟 בימים האחרונים התעמקתי בהכנת סדנה ייחודית למנהלים, המשלבת בין החזון האישי שלהם לבין ערכים ניהוליים שמכוונים את הדרך. אבל הפעם, החלטתי להכניס טוויסט חדשני – AI כשותף לדרך. 👩‍💻 מה זה בעצם? דמיינו עולם שבו אתם לא רק מגדירים את החזון שלכם בצורה מיטבית, אלא מקבלים תמיכה וכלים […]

עובדים לא עוזבים ארגונים – הם עוזבים מנהלים, ערכים ואפשרויות!

עובדים לא עוזבים ארגונים – הם עוזבים מנהלים, ערכים ואפשרויות! למה העובדים נוטשים את הארגון? זה לא הכסף. זה לא תמיד התפקיד. זה הרבה יותר מזה. אז למה זה באמת קורה? חוסר חיבור לערכים: אם העובדים לא מרגישים שהארגון מייצג את מה שחשוב להם, הם לא יישארו. היעדר משמעות בעבודה: עובדים רוצים לדעת שהעשייה שלהם […]

כשחיבור בין רגש למקצועיות יוצר קסם! ✨

כשחיבור בין רגש למקצועיות יוצר קסם! ✨ בחיים רובנו עסוקים בלרוץ קדימה, להשיג תוצאות, לסמן וי על המשימות שלנו. אבל כמה פעמים עצרתם לשאול את עצמכם: איך אני עושה את זה? האם אני באמת מביא/ה את עצמי כמו שאני? האם אני מצליח/ה לגעת באנשים סביבי ולהוביל אותם לצמיחה אמיתית מתוך חיבור? כמי שמלווה מנהלים וארגונים, […]

לדבר בארבע שפות – להפוך צוות טוב לצוות מנצח

לדבר בארבע שפות – להפוך צוות טוב לצוות מנצח דמיינו שאתם יכולים לפתוח דלתות שכלל לא ידעתם שהן קיימות. לדבר עם כל אחד – עובד, לקוח או מנהל – בשפה שלו, בצורה שתיגע בו, תגרום לו להקשיב, להבין, ואפילו לפעול. עכשיו דמיינו שזה קורה בכל יום, בכל אינטראקציה בעבודה. זה בדיוק מה שסדנת סגנונות תקשורת […]

כוחו של הרגע הזה

כוחו של הרגע הזה מאת אקהרט טולה מדגיש את החשיבות של חיים בהווה כדרך לשחרור מכאב וסבל. הספר מציע כלים להתנתקות מהמחשבות הטורדניות ומהאגו, ומלמד כיצד באמצעות נוכחות מודעת בכאן ועכשיו ניתן להגיע לשלווה פנימית ולמצוא משמעות עמוקה בחיים. המסר המרכזי הוא שחיים מלאים מתרחשים רק ברגע הנוכחי, ולא בהתמקדות בעבר או בעתיד. השתקפויות של […]

הכשרת מנהלים בעידן של שינוי – קורס חדשני באקדמית כנרת

גאה בזכות לפתוח את המחזור החמישי של קורס הכשרת מנהלים ופיתוח מנהיגות ניהולית במכללת כנרת. בתקופה שבה עולם העבודה משתנה ודורש חוסן אישי וגמישות מחשבתית, נבחרת של מנהלים מתחומים מגוונים יוצאת למסע של צמיחה והתפתחות ניהולית. כל אחד מגיע עם השאיפות והמטרות שהציב לעצמו, וכולם חולמים בגדול ובאים לקבל כלים ומיומנויות מתקדמות לניהול ומנהיגות. *** […]

פיתוח מנהלים והעצמת צוותים: המפתח להצלחה ארגונית בעידן של אי ודאות

פיתוח מנהלים והעצמת צוותים: המפתח להצלחה ארגונית בעידן של אי ודאות בעידן שבו קצב השינויים מהיר מתמיד ואי הוודאות היא הנורמה, הכשרת מנהלים הופכת לחיונית לצמיחה אישית וארגונית. מנהלים אשר צמחו מהשטח ולרוב לא עברו הכשרה ניהולית פורמלית, מוצאים את עצמם מתמודדים עם אתגרים חדשים ומורכבים. אלו דורשים לא רק ידע מקצועי, אלא גם סט […]

דילוג לתוכן