פארטו 80-20 : משנים את ה – DNA ! להתייעלות והגברת הריווחיות!

חוק פארטו – עקרון 80-20 – להתייעלות והגברת הריווחיות

התייעלות, הגברת הריווחיות , מיצוי הפוטנציאל של ההון האנושי בארגון.

מרבית העסקים בישראל אינם פועלים בריווחיות מיטבית,

ואינם משיגים את התוצאות הכלכליות האפשריות.

מכירים את ההרגשה כי עושים הרבה פעולות שמייצרות תוצאות נמוכות מדי?

מנגד, זוכרים מצבים בהם בצעתם מעט פעולות 

 שהניבו תוצאות משמעותיות?

לתופעה הזו קוראים בכלכלה : עקרון הפארטו .

הפארטו מוכר היטב גם כ״עקרון ה-80-20״.

(עקרון זה נוסח ע”י הכלכלן האיטלקי וילפרדו פארטו).

פראטו הגדיר את נוסחת ה- 80-20 :

20% מהגורמים הפעילים ייצרו 80% מהתוצאות. 


איך כל זה מתחבר אלינו?

מרבית האנשים לובשים 20% מהבגדים ב- 80% מהזמן.

20% מלקוחותינו (“שודדי הזמן”) מעסיקים אותנו 80% מהזמן.
בביטוח, במרבית הסוכנויות, 80% מזמן העבודה מושקע בתפעול ורק  20% מופנים למכירה.

המשמעות, רק 20% מהזמן מושקע בפיתוח מקורות הצמיחה וההכנסה!!!  

המסקנה: ניתן ורצוי להגביר את ההתייעלות והריווחיות ע”י נקיטת מספר פעולות מצומצמות אך מדויקות.

מהו הפארטו שלכם?

כיצד אתם מיישמים את הכלל הזה בניהול הזמן  והמשאבים לאורך היום / השבוע / השנה?

האם ניתן לשנות את המצב, עפ”י פארטו  ואיזו תמורה זה יביא איתו?

ניתן לסכם ולקבוע בוודאות:  

כדי להגביר את הריווחיות צריך לשנות את חלוקת הזמן והפניית המשאבים. 

מצד אחד, התייעלות בתפעול.  (מנסיוני זה אפשרי בגדול. הנצחת המצב הקיים היא בריחה).

ומצד שני, הקצאה מוגברת של תשומת לב, זמן ואיכות אנשים לטובת מכלול 

פעילויות השיווק והמכירה.  זהו השינוי ושם הכסף הגדול!

מדיבורים לתוצאות! 

מוזמנים לחשב מסלול מחדש.

להבין איך יראו החיים והעסק שלכם  במצב בו תפעלו בצורה מדויקת  וממוקדת.

לקבלת הצעה צור קשר